2026年4月13日，为深入学习贯彻衡阳公交集团2026年“主业提质、辅业延链、管理增效、创新赋能”四大核心任务，全面落实“向经营要效益、向管理要质量、向改革要活力、向创新要动能、向模式要空间”的目标导向，切实破解党建与业务“两张皮”难题，衡阳公交集团三分公司党支部创新党课载体形式，在劳模工作室开讲专题微党课。本次微党课由省级岗位学雷锋标兵、衡阳市劳动模范、103路党员示范岗驾驶员刘念文主讲，一线驾驶员、车队长、调度员等党员职工代表参与，摒弃空洞说教、聚焦岗位实干。

微党课上，刘念文以集团《2026年衡阳公交怎么干》工作指南为切入点，结合自身岗位谈体会、话担当。他深有感触地说，集团明确的四大核心任务以及目标导向，并非停留在纸面的文字要求，而是深深融入一线运营的生动实践，体现在驾驶员每一次平稳起步、每一趟安全行驶、每一次文明服务之中。基层员工必须树牢“集团发展、人人有责”的意识，心里装着发展账、手里攥着实干账，把个人岗位工作与集团发展目标同频共振，从根源上破除党建与业务“两张皮”的思想壁垒。他结合党员示范岗职责，围绕安全运营、服务提质、创新创效、绿色发展、党建引领五个方面，分享了一线岗位践行集团部署、发挥党员先锋模范作用的实践路径，号召全体党员以“一名党员就是一面旗帜”的担当，把集团年度目标拆解到每一趟班次、每一次操作、每一项服务中。

此次微党课区别于过去“台上讲、台下听”的单向灌输模式，搭建一线职工畅所欲言的交流平台，参会人员结合自身岗位谈感想、找差距、定措施，现场氛围热烈高涨、实干劲头十足。管理层、车队长、驾驶员等各岗位的党员职工纷纷表态，将以劳模先锋为标杆，把集团年度工作要求全面落实到岗位实践中，以过硬的安全运营筑牢发展底线，以优质的为民服务擦亮城市窗口，以务实的降本举措助力企业增效，切实把学习成效转化为履职尽责的实际行动。本次微党课真正实现了集团部署传达到一线、思想共识凝聚在一线、干事劲头激发在一线，打通了党建引领生产经营的“最后一公里”。

下一步，衡阳公交集团将持续挖掘各党支部党业融合的特色做法与先进典型，推动党建引领深度嵌入生产经营各环节，切实把党建政治优势、组织优势转化为企业发展优势、竞争优势，为集团“打造一流标杆公交企业”、服务城市公共交通高质量发展注入源源不断的红色动能。